В гостевой включена премодерация — сообщение будет опубликовано только после проверки.
18 февраля 2013, 18:15 ::
добрый день Галина Ивановна,хотелось очень узнать,почему завед.дет.садом .Сказка . в день падения метеорита отнеслась хладнокровно . родители звоним и спрашиваем какая ситуация в дет. саду. на что она отвечает все без проишествий и работаем в обычном режиме,когда везде идет эвакуация детей и сотрудников.Она позаботилась о своем положении!Сотрудников отчитала ,что они раздают детей, и что они навели панику в садике,и все они работали до последнего ребенка.А в понедельник приводим детей в садик ,у них только начинается застекления окон при детях,это техника безопастности или что это?
Ответ 19 февраля 2013, 20:35
Уважаемые родители! В условиях ЧС руководитель и сотрудники образовательного учреждения обязаны быть спокойными и принимать решения быстро, четко, предотвращая панику и спасая жизнь и здоровье детей. Взрывной волной в "Сказке" были выбиты стекла в 5 окнах в служебных помещениях и 3 в групповой комнате. Сотрудники начали устранять последствия ЧП немедленно: собрали стекло, закрыли тепловой контур, начали остекление окон. В садике сохранялся температурный режим, дети были под присмотром воспитателей, приготовлен обед. Причин для эвакуации не было. 4 из 5 детских садов с. Миасского работали полный рабочий день, как и ряд ДОУ в Челябинске и соседних районах. Родители, имевшие возможность, забирали детей, многих из них приходилось успокаивать, чтобы не вызвать дополнительный стресс у детей, а многие родители работали, находились за пределами села и, безусловно, коллективы и должны были работать до последнего ребенка. В понедельник детей приняли в чистом, теплом, родном и уютном детском саду, а остекление (по второму стеклу) продолжилось там, где не было детей. За это надо сказать спасибо и этому коллективу, и другим коллективам, сумевшим в субботу и воскресенье проделать огромный объём работы. Говорю об этом с полной ответственностью, обладая всей информацией, ибо с первых минут ЧС была вместе с руководителями, педагогами и детьми. Выражаю искреннюю благодарность всем, кто пришел к нам на помощь и не понимаю тех, кто постоянно ищет виноватых. Мне кажется, что у нас всё чаще происходит как в сказке: "битый небитого везёт". Главное - все дети живы и не получили травм!!!
Уважаемые родители! В условиях ЧС руководитель и сотрудники образовательного учреждения обязаны быть спокойными и принимать решения быстро, четко, предотвращая панику и спасая жизнь и здоровье детей. Взрывной волной в "Сказке" были выбиты стекла в 5 окнах в служебных помещениях и 3 в групповой комнате. Сотрудники начали устранять последствия ЧП немедленно: собрали стекло, закрыли тепловой контур, начали остекление окон. В садике сохранялся температурный режим, дети были под присмотром воспитателей, приготовлен обед. Причин для эвакуации не было. 4 из 5 детских садов с. Миасского работали полный рабочий день, как и ряд ДОУ в Челябинске и соседних районах. Родители, имевшие возможность, забирали детей, многих из них приходилось успокаивать, чтобы не вызвать дополнительный стресс у детей, а многие родители работали, находились за пределами села и, безусловно, коллективы и должны были работать до последнего ребенка. В понедельник детей приняли в чистом, теплом, родном и уютном детском саду, а остекление (по второму стеклу) продолжилось там, где не было детей. За это надо сказать спасибо и этому коллективу, и другим коллективам, сумевшим в субботу и воскресенье проделать огромный объём работы. Говорю об этом с полной ответственностью, обладая всей информацией, ибо с первых минут ЧС была вместе с руководителями, педагогами и детьми. Выражаю искреннюю благодарность всем, кто пришел к нам на помощь и не понимаю тех, кто постоянно ищет виноватых. Мне кажется, что у нас всё чаще происходит как в сказке: "битый небитого везёт". Главное - все дети живы и не получили травм!!!
13 февраля 2013, 12:59 ::
здравствуйте
29 января 2013, 07:40 ::
Увожаемая Галина Ивановна я хотел спросить у вас.Я учился в МОУ "Миасской СОШ"1 Я хотел бы работать в родной школе.Я учуся в нашем институте на 1 курсе на садавода вот и хотел бы поработать в школе пососветуйте что нибудь
Ответ 5 февраля 2013, 19:02
Добрый день, Андрей!
Очень рада, что ты учишься в институте.
По твоему вопросу советую обратиться к директору Миасской СОШ №1 Елховикову Е.А., поскольку именно руководитель школы ведет прием на работу.
Добрый день, Андрей!
Очень рада, что ты учишься в институте.
По твоему вопросу советую обратиться к директору Миасской СОШ №1 Елховикову Е.А., поскольку именно руководитель школы ведет прием на работу.
11 января 2013, 07:45 ::
Скажите пожалуйста .меня очень сильно волнует вопрос о законе 3266-1 статья 52.3 ;Компенсация за не предоставление ребенку места в государственных (с 1,5 лет), муниципальных учреждениях,реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования; который вступил в силу с 1 января 2012г. Действует ли этот закон и выплачивается ли компенсация (в размере 5000 тыс. руб) в Красноармейском районе? с. Миасское
Ответ 16 января 2013, 06:27
Уважаемая Мария!
В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, которым не предоставлено место в государственных, муниципальных образовательных учреждениях, родителям (законным представителям) 01.06.2011 в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации был внесен проект Федерального закона № 556611-5 «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об образовании», который дополнен последней статьей 52.3.
Однако указанный законопроект не был принят, и был возвращен авторам законодательной инициативы.
Таким образом, на сегодняшний день действующим законодательством Российской Федерации выплата такой компенсации не предусмотрена.
В Челябинской области установлены дополнительные меры финансовой поддержки многодетным семьям. Законодательное Собрание приняло закон «О ежемесячном денежном пособии по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет». Пособие назначается на третьего и последующих детей, родившихся после 01 января 2013 года. На него могут претендовать только семьи, где среднедушевой доход не превышает прожиточного минимума, установленного в регионе.
Уважаемая Мария!
В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, которым не предоставлено место в государственных, муниципальных образовательных учреждениях, родителям (законным представителям) 01.06.2011 в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации был внесен проект Федерального закона № 556611-5 «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об образовании», который дополнен последней статьей 52.3.
Однако указанный законопроект не был принят, и был возвращен авторам законодательной инициативы.
Таким образом, на сегодняшний день действующим законодательством Российской Федерации выплата такой компенсации не предусмотрена.
В Челябинской области установлены дополнительные меры финансовой поддержки многодетным семьям. Законодательное Собрание приняло закон «О ежемесячном денежном пособии по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет». Пособие назначается на третьего и последующих детей, родившихся после 01 января 2013 года. На него могут претендовать только семьи, где среднедушевой доход не превышает прожиточного минимума, установленного в регионе.
6 января 2013, 14:29 ::
Здравствуйте,уважаемая Галина Ивановна. Я являюсь учителем МОУ "Донгузловская СОШ". С 1 сентября я стала мамой первоклассника.И столкнулась с рядом определенных проблем. Детей после уроков не провожают из школы. Несколько раз мой сын приходил домой во второй обуви. И это когда на улице минусовая температура. Я сама следила за тем , как уходил мой ребенок.Но не всегда бывает такая возможность. А совсем недавно случилось вообще ужасное, именно потому,что дети предоставлены сами себе после уроков.Ученикам 1 класса был дан ключ от кабинета группы продленного дня.Они закрылись в нем. Что происходило в кабинете никто толком не знает. Только дети кричали так, что было слышно в детском саду. Именно оттуда прибежали и сказали, что на 2 этаже стоит ребенок в открытом окне и ужу скинул портфель вниз. Это был мой сын. Я обратилась к директору с письменным заявлением. Но результата нет. И еще в нашей школе нет кабинета русского языка вообще. Мне приходится бегать по школе вместе с ребятами.
Ответ 9 января 2013, 13:37
Уважаемая Любовь Валерьевна!
1.Сегодня я связалась с директором Вашего учреждения, Шилиной Н.И. По факту, изложенному в Вашем обращении, администрацией школы была проведена работа, результаты которой, по сведению Шилиной Н.И., были доведены до Вас в полном объеме. Надеюсь, что ответ, данный Вам директором школы, исчерпывающий.
2.Сегодня наличие компьютерной техники в ОУ делает возможным трансформировать любой кабинет под предметный. Решение вопроса о создании предметного кабинета находится в компетенции руководителя ОУ, которому рекомендовано решить данную проблему в интересах преподаваемого Вами предмета.
Уважаемая Любовь Валерьевна!
1.Сегодня я связалась с директором Вашего учреждения, Шилиной Н.И. По факту, изложенному в Вашем обращении, администрацией школы была проведена работа, результаты которой, по сведению Шилиной Н.И., были доведены до Вас в полном объеме. Надеюсь, что ответ, данный Вам директором школы, исчерпывающий.
2.Сегодня наличие компьютерной техники в ОУ делает возможным трансформировать любой кабинет под предметный. Решение вопроса о создании предметного кабинета находится в компетенции руководителя ОУ, которому рекомендовано решить данную проблему в интересах преподаваемого Вами предмета.
3 января 2013, 18:23 ::
Уважаемая Галина Ивановна!ПШумовский детский сад поздравляет Вас и ваш коллектив с Рождеством!!!Рождественской звезды свет благодатный
Свое сияние на землю обронил.
Все стороны планеты необъятной
Священным ореолом озарил!
Мы поздравляем с Рождеством Христовым!
Желаем мира, счастья и добра!
Пусть жизнь наполнится мечтою новой,
Пускай наступит светлая пора!
Свое сияние на землю обронил.
Все стороны планеты необъятной
Священным ореолом озарил!
Мы поздравляем с Рождеством Христовым!
Желаем мира, счастья и добра!
Пусть жизнь наполнится мечтою новой,
Пускай наступит светлая пора!
Ответ 6 января 2013, 13:09
Спасибо! Вас тоже поздравляю с Рождеством!
Спасибо! Вас тоже поздравляю с Рождеством!
29 декабря 2012, 10:41 ::
Уважаемая Галина Ивановна поздравляет Вас и всех работников Управления образования с Новым годом!
Желаем здоровья, тепла и добра,
Чтоб все неудачи сгорели дотла,
Чтоб жить не тужить до ста лет довелось.
Пусть сбудется всё, что ещё не сбылось!
Желаем здоровья, тепла и добра,
Чтоб все неудачи сгорели дотла,
Чтоб жить не тужить до ста лет довелось.
Пусть сбудется всё, что ещё не сбылось!
Ответ 6 января 2013, 13:08
Спасибо! Ваш коллектив тоже поздравляю с Новым 2013 годом!
Спасибо! Ваш коллектив тоже поздравляю с Новым 2013 годом!
26 декабря 2012, 15:29 ::
Здравствуйте, Я спросить хотела в Козыревской школе была произведена проверка по работе директора той самой школы. Каковы итоги почему этот "начальник" до сих пор руководит? И долго ли этот балаган будет продолжаться или мне обращаться выше к губернатору? Раз районное управление не может справиться с этой проблемой!!!
Ответ 29 декабря 2012, 07:25
Уважаемая Александра, на анонимные письма мы вправе не давать ответа.
В МОУ «Козыревская СОШ» действительно проводилась внеплановая выездная проверка на основании письма родителей. Настоящая проверка проводилась с целью контроля качества предоставляемых образовательных услуг населению. Проверка проведена в соответствии с нормативными документами в установленные сроки. 24 декабря 2012года состоялось совещание педагогического коллектива МОУ «Козыревская СОШ», Акт проверки и Распоряжение Управления образования были доведены до сведения коллектива и будут представлены в МОиН Челябинской области. Данные документы являются документами служебного пользования и на основании ФЗ «О защите персональных данных» их публикация на сайте противоречит закону. Прием на работу и расторжение трудового договора с работником происходит в соответствии с законодательством. Нарушение законодательства может повлечь за собой судебные разбирательства обеих сторон.
В ходе проверки состоялась встреча с Главой Козыревского Поселения, намечены мероприятия для решения важнейших задач, стоящих перед общеобразовательным учреждением.
В настоящее время образовательное учреждение функционирует в нормальном режиме, идет выплата заработной платы, заканчивается финансирование плановых мероприятий, в школе проводятся новогодние елки.
Если Вас действительно интересует результат проверки, обратитесь лично к руководителю Управления образования или на телефон 2-10-66 к инспектору школ Демьяненко Е.В.
Уважаемая Александра, на анонимные письма мы вправе не давать ответа.
В МОУ «Козыревская СОШ» действительно проводилась внеплановая выездная проверка на основании письма родителей. Настоящая проверка проводилась с целью контроля качества предоставляемых образовательных услуг населению. Проверка проведена в соответствии с нормативными документами в установленные сроки. 24 декабря 2012года состоялось совещание педагогического коллектива МОУ «Козыревская СОШ», Акт проверки и Распоряжение Управления образования были доведены до сведения коллектива и будут представлены в МОиН Челябинской области. Данные документы являются документами служебного пользования и на основании ФЗ «О защите персональных данных» их публикация на сайте противоречит закону. Прием на работу и расторжение трудового договора с работником происходит в соответствии с законодательством. Нарушение законодательства может повлечь за собой судебные разбирательства обеих сторон.
В ходе проверки состоялась встреча с Главой Козыревского Поселения, намечены мероприятия для решения важнейших задач, стоящих перед общеобразовательным учреждением.
В настоящее время образовательное учреждение функционирует в нормальном режиме, идет выплата заработной платы, заканчивается финансирование плановых мероприятий, в школе проводятся новогодние елки.
Если Вас действительно интересует результат проверки, обратитесь лично к руководителю Управления образования или на телефон 2-10-66 к инспектору школ Демьяненко Е.В.
20 декабря 2012, 13:24 ::
Здравствуйте!вы пишете, что цитирую"очень рады за педагогов",это касается стимулирующих выплат-это всё очень хорошо и несомненно настроение к новому году у педагогов будет отличное. но как быть с заведующими малокомплектных детских садов, когда Заведующий ТОЖЕ ПЕДАГОГ(Т.К РАБОТАЕТ КАЖДЫЙ ДЕНЬ 3 ЧАСА НА ГРУППЕ), И ЗАВХОЗ. а поощрили выплатами только воспитателей--очень обидно из-за сложившейся ситуации(в фонде детского сада экономии ноль)
Ответ 29 декабря 2012, 07:37
Уважаемая Марина!
Мне тоже жаль, что ситуация такая, но деньги пришли целевые на повышение заработной платы педагогических работников. Надеюсь, что в 2013 году ситуация изменится к лучшему.
Уважаемая Марина!
Мне тоже жаль, что ситуация такая, но деньги пришли целевые на повышение заработной платы педагогических работников. Надеюсь, что в 2013 году ситуация изменится к лучшему.
13 декабря 2012, 12:31 ::
Здравствуйте Галина Ивановна.Мой ребенок 2011 года рождения,сейчас нам 1,8.меня вызывают на работу,муж ветеран боевых действий.Почему нас не берут в детский сад,говорят,что в июне 2013 года будет набор.Помогите пожалуйста решить эту проблему.
Ответ 17 декабря 2012, 08:37
Уважаемая Елена!
Для решения Вашего вопроса обратитесь лично или по телефону 2-24-45 к инспектору по дошкольному воспитанию Управления образования Требунских Марине Анатольевне.
Уважаемая Елена!
Для решения Вашего вопроса обратитесь лично или по телефону 2-24-45 к инспектору по дошкольному воспитанию Управления образования Требунских Марине Анатольевне.
11 декабря 2012, 11:06 ::
Уважаемая Галина Ивановна!Скажите, пожалуйста,будет ли зависеть размер новогодней премии учителю от его нагрузки?
Если учитель с большим стажем работает на полставки, но принимает участие в олимпиадах, готовит детей к ЕГЭ и т.д. получит премию в 2 раза меньше, чем учитель, работающий на полную ставку, но в школе всего лишь три месяца, или тот который ведёт только часы и никакой другой дополнительной работы?
Если учитель с большим стажем работает на полставки, но принимает участие в олимпиадах, готовит детей к ЕГЭ и т.д. получит премию в 2 раза меньше, чем учитель, работающий на полную ставку, но в школе всего лишь три месяца, или тот который ведёт только часы и никакой другой дополнительной работы?
Ответ 12 декабря 2012, 13:36
Уважаемая Светлана!
Мною направлены во все образовательные учреждения района разъяснения по письму Министерства образования и науки Челябинской области от 04.12.2012г. № 13/9510 (исх. № 742 от 10.12.2012г.).
С учетом данных рекомендаций в каждом коллективе комиссия по распределению стимулирующих выплат совместно с руководителем ОУ и председателем первичной профсоюзной организации должна принять грамотное взвешенное решение.
Очень надеюсь, что эти значительные финансовые средства принесут педагогам положительные эмоции, а не станут «яблоком раздора». Я очень рада за педагогов.
С наступающим Новым годом!
Уважаемая Светлана!
Мною направлены во все образовательные учреждения района разъяснения по письму Министерства образования и науки Челябинской области от 04.12.2012г. № 13/9510 (исх. № 742 от 10.12.2012г.).
С учетом данных рекомендаций в каждом коллективе комиссия по распределению стимулирующих выплат совместно с руководителем ОУ и председателем первичной профсоюзной организации должна принять грамотное взвешенное решение.
Очень надеюсь, что эти значительные финансовые средства принесут педагогам положительные эмоции, а не станут «яблоком раздора». Я очень рада за педагогов.
С наступающим Новым годом!
7 декабря 2012, 19:23 ::
спасибо
27 ноября 2012, 10:11 ::
Уважаемая Галина Ивановна, поздравляем Вас с Днем рождения!
Пусть улыбкой, радостью, любовью
Сердце Ваше полнится всегда!
Желаем сил, энергии, здоровья,
Счастья и добра на долгие года!
Пусть улыбкой, радостью, любовью
Сердце Ваше полнится всегда!
Желаем сил, энергии, здоровья,
Счастья и добра на долгие года!
Ответ 7 декабря 2012, 20:25
Спасибо!
Спасибо!
26 ноября 2012, 11:54 ::
Уважаемая Галина Ивановна!!Поздравляю с Днем Рождения!Желаю здоровья, терпения, благополучия, душевного комфорта, уюта в доме и в душе, исполнения всех заветных желаний!! с уважением А.Ш.Бикбулатова
Ответ 7 декабря 2012, 20:25
Спасибо!
Спасибо!
6 октября 2012, 17:43 ::
Уважаемая Галина Ивановна! Коллектив МОУ "Русскотеченская СОШ" поздравляет Вас и всех работников Управления образования с профессиональным праздником "Днем Учителя". Успехов Вам в вашем нелегком труде на благо образования Красноармейского муниципального района. Здоровья, радости, улыбок.
5 октября 2012, 10:38 ::
Коллектив детского сада 'Колокольчик' поздравляет любимую заведующую Устьянцеву Валентину Михайловну с получением ГРАНТА ГУБЕРНАТОРА ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ. УРА!!!!!!!!!! Поздравляем!!!!!!!!!!!!! ·
4 октября 2012, 18:44 ::
Уважаемая Галина Ивановна! Коллектив МДОУ "49 "Луговской детский сад" поздравляет Вас и всех работников Управления образования с ДНЁМ УЧИТЕЛЯ!
Любить детей, учить,
Работой только жить,
Как может быть иначе,
Не умеете Вы по-другому жить.
В день учителя всех поздравляем,
Долгой жизни всем желаем,
Всегда чтоб помнили вас ученики,
Чтоб окружали вас всегда цветы.
Любить детей, учить,
Работой только жить,
Как может быть иначе,
Не умеете Вы по-другому жить.
В день учителя всех поздравляем,
Долгой жизни всем желаем,
Всегда чтоб помнили вас ученики,
Чтоб окружали вас всегда цветы.
27 сентября 2012, 06:58 ::
Поздравляем всех сотрудников Родниковского детского сада с днем дошкольного работника.
Воспитателей наших поздравляем,
Выдержки, терпенья вам мы желаем,
Мы ценим внимание к нашим ребятам,
Руководите вы целым отрядом.
Вам воспитатели честь и хвала,
Искренне вам мы желаем добра,
А дети ценят, уважают,
Второй мамой вас считают
Воспитателей наших поздравляем,
Выдержки, терпенья вам мы желаем,
Мы ценим внимание к нашим ребятам,
Руководите вы целым отрядом.
Вам воспитатели честь и хвала,
Искренне вам мы желаем добра,
А дети ценят, уважают,
Второй мамой вас считают
27 сентября 2012, 05:37 ::
Луговской детский сад поздравляет всех с днём воспитателя!
Вторая мама воспитатель,
Для малышей преподаватель,
Вас поздравляем с вашим днем,
Пусть радость принесет вам он.
Вторая мама воспитатель,
Для малышей преподаватель,
Вас поздравляем с вашим днем,
Пусть радость принесет вам он.
20 сентября 2012, 06:23 ::
Уважаемая Галина Ивановна, прошу Вас решить вопрос с заведующей детского сада "Сказка" о безопасном для детей питании. Сколько можно-то "гробить" желудочки ребятишек?
Ответ 24 сентября 2012, 12:26
Уважаемая Елена!
Хотелось бы понять о каких нарушениях по питанию в детском саду «Сказка» идёт речь. Если у Вас есть конкретные пожелания по организации питания, или сомнения в качестве питания детей детского сада и Ваш ребёнок действительно посещает детский сад, то Вы вправе выйти с предложением на родительский комитет детского сада и администрацию детского сада с просьбой провести контрольную проверку по организации питания в детском саду.
Оперативная проверка, проведённая специалистом Управления образования по организации питания Ворониной Н. И., показала, что в детском саду нарушений не обнаружено. Питание организовано в соответствии с СанПиН: есть, утверждённое заведующей Цисар Л. А., десятидневное меню, в котором все блюда соответствуют рекомендуемым Роспотребнадзором. Ежедневно ведётся бракераж готовой продукции. Есть пробы, которые хранятся в отдельном холодильнике в течение 48 часов.
Уважаемая Елена!
Хотелось бы понять о каких нарушениях по питанию в детском саду «Сказка» идёт речь. Если у Вас есть конкретные пожелания по организации питания, или сомнения в качестве питания детей детского сада и Ваш ребёнок действительно посещает детский сад, то Вы вправе выйти с предложением на родительский комитет детского сада и администрацию детского сада с просьбой провести контрольную проверку по организации питания в детском саду.
Оперативная проверка, проведённая специалистом Управления образования по организации питания Ворониной Н. И., показала, что в детском саду нарушений не обнаружено. Питание организовано в соответствии с СанПиН: есть, утверждённое заведующей Цисар Л. А., десятидневное меню, в котором все блюда соответствуют рекомендуемым Роспотребнадзором. Ежедневно ведётся бракераж готовой продукции. Есть пробы, которые хранятся в отдельном холодильнике в течение 48 часов.
Страницы: 1...5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.
Гостевые книги для сайтов — сервис G66.ru